ÇELİK, B. And ÇAVUŞOĞLU, S. 2022. Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi. Journal of emerging economies and policy (Online) , vol.7, no.2 , 120-140.

ÇELİK, B., & ÇAVUŞOĞLU, S., (2022). Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi. Journal of emerging economies and policy (Online) , vol.7, no.2, 120-140.

ÇELİK, BAHAR, And SELİN ÇAVUŞOĞLU. "Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi," Journal of emerging economies and policy (Online) , vol.7, no.2, 120-140, 2022

ÇELİK, BAHAR And ÇAVUŞOĞLU, SELİN. "Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi." Journal of emerging economies and policy (Online) , vol.7, no.2, pp.120-140, 2022

ÇELİK, B. And ÇAVUŞOĞLU, S. (2022) . "Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi." Journal of emerging economies and policy (Online) , vol.7, no.2, pp.120-140.

@article{article, author={BAHAR ÇELİK And author={SELİN ÇAVUŞOĞLU}, title={Örgüt Kültürünün İş Tatmini Üzerindeki Etkisi}, journal={Journal of emerging economies and policy (Online)}, year=2022, pages={120-140} }